Chargé d'Opérations H/F - Valophis Habitat Office Public de L'habi
Chargé d'Opérations H/F
Valophis Habitat Office Public de L'habi · Créteil - 94 · CDI
Les missions du poste
Le Groupe Valophis est ancré sur le territoire du Val de Marne et toute l Ile de France et propose des solutions immobilières adaptées aux besoins de chacun. Depuis plus de 50 ans, nous portons les couleurs de l immobilier engagé. Plus de 1000 femmes et hommes exerçant plus de 80 métiers différents partagent ainsi la même ambition : Améliorer la qualité de vie de tous ceux et celles qui en ont besoin. Et ce qui compte, c est que nos talents puissent faire de cette mission une réalité
Au sein de la Direction Technique du Patrimoine, vous avez pour missions le montage et la réalisation des travaux de Grosses Réparations (hors investissements réhabilitations) aux niveaux du bâti (étanchéité, isolation.) et des équipements (ascenseurs, chaufferies, ventilation.).
Pour chaque opération, vous réalisez un diagnostic complet, proposez des solutions techniques et évaluez le montant des travaux. En collaboration avec votre manager qui gère les marchés, vous faites appel aux entreprises référencées par accord cadre. Vous lancez les OS et assurez un suivi hebdomadaire de chaque chantier. Vous assurez un lien constant avec les agences de proximité en charge du patrimoine concerné que vous informez en temps réel de tout aléa.
En lien avec le Responsable du Patrimoine GR et le Pôle marché, vous réalisez les pièces techniques nécessaires à la bonne passation des marchés
Profil :
Votre personnalité qui est importante pour nous. Au quotidien, vous appréciez le respect et la solidarité sans oublier le sens et la performance. Vous êtes à l'aise dans un environnement humain où l'écoute et la dimension relationnelle sont essentielles. Incarner un projet d'entreprise qui a du sens où les responsabilités, les défis sont nombreux et dans lequel vous vous retrouvez est primordial.
Bac +2 à Bac +5 techniques du bâtiment, ingénieur BTP, vous présentez une première expérience de 3 ans minimums en conduite de chantier de rénovation chez un Maître d'Œuvre, idéalement pour le secteur du logement social. Professionnel généraliste du bâtiment, excellent communiquant, vous présentez les qualités relationnelles vous permettant d'être l'interlocuteur interne de référence et de gérer les différents intervenants externes.
Nous vous proposons :
Une rémunération sur 12 mois, selon expérience, entre 43 et 48 K€ + primes et intéressement.
Un statut cadre au forfait jours (198 jours), soit 34 jours de congés payés et 18 jours de RTT au minimum.
La possibilité de télétravailler 1 jour par semaine
Mutuelle (65%), Chèques déjeuner (60%), Pass Navigo (100%)
Un environnement de travail qui vous offre les possibilités de réussir tout en préservant votre équilibre.
Au sein de la Direction Technique du Patrimoine, vous avez pour missions le montage et la réalisation des travaux de Grosses Réparations (hors investissements réhabilitations) aux niveaux du bâti (étanchéité, isolation.) et des équipements (ascenseurs, chaufferies, ventilation.).
Pour chaque opération, vous réalisez un diagnostic complet, proposez des solutions techniques et évaluez le montant des travaux. En collaboration avec votre manager qui gère les marchés, vous faites appel aux entreprises référencées par accord cadre. Vous lancez les OS et assurez un suivi hebdomadaire de chaque chantier. Vous assurez un lien constant avec les agences de proximité en charge du patrimoine concerné que vous informez en temps réel de tout aléa.
En lien avec le Responsable du Patrimoine GR et le Pôle marché, vous réalisez les pièces techniques nécessaires à la bonne passation des marchés
Profil :
Votre personnalité qui est importante pour nous. Au quotidien, vous appréciez le respect et la solidarité sans oublier le sens et la performance. Vous êtes à l'aise dans un environnement humain où l'écoute et la dimension relationnelle sont essentielles. Incarner un projet d'entreprise qui a du sens où les responsabilités, les défis sont nombreux et dans lequel vous vous retrouvez est primordial.
Bac +2 à Bac +5 techniques du bâtiment, ingénieur BTP, vous présentez une première expérience de 3 ans minimums en conduite de chantier de rénovation chez un Maître d'Œuvre, idéalement pour le secteur du logement social. Professionnel généraliste du bâtiment, excellent communiquant, vous présentez les qualités relationnelles vous permettant d'être l'interlocuteur interne de référence et de gérer les différents intervenants externes.
Nous vous proposons :
Une rémunération sur 12 mois, selon expérience, entre 43 et 48 K€ + primes et intéressement.
Un statut cadre au forfait jours (198 jours), soit 34 jours de congés payés et 18 jours de RTT au minimum.
La possibilité de télétravailler 1 jour par semaine
Mutuelle (65%), Chèques déjeuner (60%), Pass Navigo (100%)
Un environnement de travail qui vous offre les possibilités de réussir tout en préservant votre équilibre.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Caractéristiques des biens immobiliers,Code des marchés publics,Droit immobilier,Gestion de projets immobiliers,Logiciels immobiliers,Techniques de construction,Concevoir et gérer un projet,Elaborer, suivre et piloter un budget,Assurer la gestion administrative d'une activité,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Déterminer des besoins en travaux,Planifier des études et interventions techniques avant les travaux (sondage des sols, dépollution, fouilles etc.),Réaliser des opérations de gestion immobilière,Réceptionner un ouvrage immobilier,Superviser la réalisation technique d'un programme immobilier,Utiliser les outils numériques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Location de logements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Caractéristiques des biens immobiliers,Code des marchés publics,Droit immobilier,Gestion de projets immobiliers,Logiciels immobiliers,Techniques de construction,Concevoir et gérer un projet,Elaborer, suivre et piloter un budget,Assurer la gestion administrative d'une activité,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Déterminer des besoins en travaux,Planifier des études et interventions techniques avant les travaux (sondage des sols, dépollution, fouilles etc.),Réaliser des opérations de gestion immobilière,Réceptionner un ouvrage immobilier,Superviser la réalisation technique d'un programme immobilier,Utiliser les outils numériques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Location de logements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Ventilation
- Logiciels bureautiques
- Conduite de projet
- Droit immobilier
- Isolation
- Code des marchés publics
- Contrôle d'étanchéité
- Techniques de construction
